De projectleider coacht en ondersteunt de vrijwilligers die de groepsactiviteiten begeleiden en stimuleert en faciliteert de ontwikkeling van nieuwe initiatieven, waaronder de inzet van vrijwillige ervaringswerkers binnen de sociale wijkteams in Den Helder en presentie van De Hoofdzaak in de gemeenten Hollands Kroon, Texel en Schagen.

De projectleider groepsgerichte activiteiten maakt deel uit van een team waaraan de coördinator individuele herstelondersteuning, medewerker herstelondersteuning, coördinator Crisiskaart en de regiocoördinator deelnemen.

Wat ga je doen?

• Je stimuleert en faciliteert ontmoeting en herstel ondersteunende groepen.
• Je werft en begeleidt de (ervaringsdeskundige) vrijwilligers die in de regio Kop van Noord-Holland groepsgerichte activiteiten ontplooien en uitvoeren.
• Je draagt bij aan planning van de activiteiten, en je vervult daarbij een faciliterende rol.
• Je organiseert en faciliteert hersteltrainingen.
• Je bent aanspreekpunt voor de trainers en deelnemers.
• Je bereidt team overleggen van vrijwillige groepsbegeleiders voor en zit deze voor.
• Je stimuleert deelname aan intervisie en draagt zorg voor deskundigheidsbevordering.
• Je introduceert ervaringsdeskundigheid en herstel bij beroepskrachten in de wijksteunpunten.
• Je stimuleert en ondersteund beroepskrachten bij het denken vanuit cliëntperspectief en zelfregie.
• Je richt en bemenst de wijktafels in samenwerking met ketenpartners.
• Je versterkt en onderhoudt contact met netwerkpartners in de regio Kop van Noord-Holland.
• Je zorgt dat De Hoofdzaak zichtbaar is in de verschillende gemeentes.

Wie ben je?

• Je hebt een HBO denk- en werkniveau.
• Je bent zelf ervaringsdeskundig en je bent goed in staat om anderen voor te lichten over de kracht van ervaringsdeskundigheid.
• Je bent vertrouwd met de visie van zelfregie en herstelorganisaties en bent in staat vanuit deze visie te handelen.
• Je hebt ervaring in het begeleiden van vrijwilligers (dit is een pré).
• Je hebt sterke communicatieve eigenschappen in woord en geschrift.
• Je bent een echte netwerker en houdt ervan om de samenwerking op te zoeken met andere organisaties.
• Je neemt graag zelf het initiatief.
• Je kunt goed het overzicht houden in de afwisselende taken binnen de functie.

Wat krijg je ervoor terug?

• Een uitdagende en verantwoordelijke baan van gemiddeld 20-24 uur per week, in een groeiende en sociale organisatie.
• De mogelijkheid om flexibel te werken.
• Een collegiale werksfeer, waarin alle ruimte is om jezelf te ontwikkelen.
• Kansen om jezelf, goed begeleid, verder te ontwikkelen in jouw vakgebied en als professional.
• Een team van collega’s die jou meenemen in de dynamiek van een zelfregie- en herstelorganisatie van mensen met een psychische kwetsbaarheid en hun naasten.
• Een salaris dat afhankelijk is van opleiding en ervaring en in functiegroep 45 van CAO GGZ valt.

De vacature is ontstaan door de extra financiële middelen die we dit jaar (2022) van gemeenten in de Kop van Noord-Holland en fondsen ontvangen. Onze inzet is om ook na 2022 over deze middelen te kunnen beschikken. De aanstelling vindt daarom vooralsnog voor 1 jaar plaats. Mochten er in de regio Kop van Noord-Holland onverhoopt toch onvoldoende middelen zijn, dan kan de functie en
daarbij behorende werkzaamheden mogelijk in een andere regio van De Hoofdzaak worden ingezet.

Heb je interesse?
Kun jij je vinden in de functieomschrijving en word je enthousiast om hiermee aan de slag te gaan? Stuur dan je motivatiebrief en CV vóór 28 juni 2022  naar Frances Mollee, regiocoördinator Kop van Noord-Holland: f.mollee@rcodehoofdzaak.org. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 5 juli. Informatie over de functie: Frances Mollee, tel: 06 22613235.